続いての会場はこれまた昨年に引き続き、板橋区の小児科クリニックさん。
そう、院内でしめ縄づくりをやるという非常にレアな取り組みでございます（笑）。
一応、時間も昼休み時間という限られた中でしたので、お正月講座もかなり手短に済ませ、しめ縄づくりは待合い室で。
まさか、そんなところで「しめ縄づくり」が行われているなど、外からでは分からないでしょうねぇ。
でも、お子さんたちを診るお仕事だからこそ、こうした文化的な心得を職員の方々が持たれるというのは、ある意味、ものすごく意味のあることのように思います。
この文化的な取り組みはほんとうにあらゆる業種を問わず、必ず意味があるというのは、日本の伝統そのものに価値があるからですね。
このように様々なケース・スタディを取り入れていくことは当プロジェクトの可能性を高めることでもありますので、引き続き、いろいろな場所で取り組めるよう、引き続き、挑戦していきたいと思います。
東條英利 拝